モチベーションを高め続ける方法

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お相撲さんがオムツで試合したら
かなり面白いんじゃないかなと思う今日この頃。

こんばんは^0^

ビジネス誌で噂のクラスター長谷川です。

ビジネスをしていると
モチベーションが上がりません。

という人がけっこういます。

モチベーションが下がる原因はたくさんあると思いますが
人間は理由がないとやる気が起きないようになっています。

その理由に

1 目標設定を明確にしていない
2 目標設定が低すぎる

が考えられます。

このどっちかが原因の1つになってる
のではないかなと感じます。

これがないとビジネスをする理由がなくなるので
モチベーションが下がっても仕方ないです。

勝手なイメージですが
ソフトバンクの孫さんとか
ユニクロの柳井さんが

モチベーション下がるわぁ〜。

とかってならないと思うんですよね。

逆に、モチベーションという概念すら
消えているでしょうね。

高い山を目指しているので
登り続けることが当たり前。

そんな感じだと思います。

登山家が登山と途中
山の頂上を見て

「やる気起きない〜」

ってならないですよね。

ですので、正しく目標設定をしましょう。

で、その時のポイントは2つ。

1つ目は
目標設定に道標を作る。

年収1億円達成したい。

以上。

これは、妄想です。

これを達成するために
どうするか?

を考えていく必要があります。

目標達成=プランニング

です。

プランニングは
誰に伝えても明確に分かる状態である必要があります。

自分が家から最寄駅に行くまでのことなら
説明できますよね?

だから、駅までちゃんとたどり着くんですよね。

ここまでなっていれば
成功確率がかなり高まるでしょう。

目標というのは、物理的なものではないので
自分が描いた通りのことばかりが起きるとは思えません。

ただ、そのプロセスをしっかりと書いておくことで
それに代替する出会いや事柄に出逢うでしょう。

それが人生の面白いところですね。

2つ目は
目標設定は今の自分の延長線上で書かない事です。

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限界を超える限界で設定するくらいで良いということです。

例えば、今の収入の10倍を目標値にするとかです。

この程度であればギリギリ頑張れば達成できるアイデアは
必ずでてくるはずです。

それくらいでないと
自分の能力は最大限引き出されないということです。

私も、目標設定&目標達成マニアになって
どんどん今の自分では信じられない目標を達成していきます。

マスコミ出演などに関しては、
すでに信じられないくらいのことが
達成されているので感謝です。

ではでは^0^

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2015年10月7日 | コメント/トラックバック(0)|

カテゴリー:思考

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